2月27日，半导体所召开2019年第一次党委中心组学习扩大会。半导体所副所长（法定代表人）、党委委员祝宁华，党委书记、副所长冯仁国，副所长、无党派人士杨富华，党委副书记、纪委书记樊志军，副所长、党委委员谭平恒，纪委副书记、所长助理张韵，所长助理、科研管理与质量控制处处长李明出席了会议，党委委员、纪委委员、职代会常设主席团主席、机关处长列席了会议。会议由冯仁国主持。

本次会议的主题是：加强青年人才队伍建设，率先建成国家半导体材料与光电子器件创新人才高地。会上，院人事局人才处李园处长应邀作“中科院加强青年人才队伍建设”专题报告。他的报告系统分析了全院人才队伍的状况，中科院引才、稳才、育才工作的规划布局、保障措施等。现场气氛热烈，大家交流互动，李园处长还耐心地解答了大家关心的有关问题。

半导体所人事处徐艳坤处长作“青年人才成长”专题报告。她分析了半导体所人才队伍的现状、存在的主要问题及对策措施。

作为青年杰出人才代表，所长助理、纪委副书记张韵，所长助理、科研处处长李明，党委委员、光电子研发中心主任赵德刚分别作重点发言。三位同志结合自己的亲身经历谈了感想和体会。青年高端人才受益于国家、中科院的人才项目，半导体所为他们提供了很好的机遇和平台，使他们安心科研，产出成果，为国家半导体科技事业做出贡献。与会同志围绕会议主题畅所欲言，开展了深入研讨。

祝宁华在总结讲话中对人才工作提出四点要求：一要紧密结合研究所“一三五”规划布局人才，为紧缺领域和方向提供人才支撑。二要根据成果产出给予人才相应的奖励和支持。三要因才施政，针对45岁以下及45岁以上的人才给予不同的支持政策。四要加大人才培养引进力度，培养和引进并举。

冯仁国表示，要切实增强人才队伍建设的责任感和使命感，按照“三个面向”“四个率先”的要求，结合研究所的科研布局，优化完善人才计划和人才政策，进一步健全人才储备、培养和引进机制，为半导体所的可持续发展作出新贡献。

　　 （党办）